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英语学习 English Study 汇整

2004年05月27日

收集了一些英文文献的全文搜索网站

Computer and Information Science Papers CiteSeer Publications ResearchIndex
http://citeseer.ist.psu.edu/

The British Library http://www.bl.uk/

IDEAS http://ideas.repec.org/

2004年07月06日

TOEFL机考与笔试分数对照表

  关于TOEFL电脑考试的推行,很多考生问到TOEFL电脑考试与纸笔考试的成绩的换算,以及计算方法等等。现将两种考试形式的分数对照表列在下面,供考生参考。托福纸笔考试满分是677分,电脑考试满分为300分,且计算方法不同。下面是教育考试服务中心公布的两种考试的分数对照表。

  纸笔考试     电脑考试

  660-677      287-300
  640-657      273-283
  620-637      260-270
  600-617      250-260
  580-597      237-247
  560-577      220-233
  540-557      207-220
  520-537      190-203
  500-517      173-187
  480-497      157-170
  460-477      140-153

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2004年09月06日

use 和 utilize 的区别

写论文中对use和utilize的用法很不解,于是查找了一下辞典。

引用自金山词霸2005之美国传统辞典(双解)

A number of critics have remarked that utilize is an unnecessary substitute for use. It is true that many occurrences of utilize could be replaced by use with no loss to anything but pretentiousness, for example, in sentences such as Barbara utilized (prefer used ) questionable methods in her analysis or We hope that many commuters will continue to utilize (prefer use ) mass transit after the bridge has reopened. But utilize can mean “to find a profitable or practical use for.” Thus the sentence The teachers were unable to use the new computers might mean only that the teachers were unable to turn the computers on, whereas The teachers were unable to utilize the new computers suggests that the teachers could not find ways to employ the computers in instruction.


一些批评家认为utilize 只是 use 的一个不必要的替换词。 在许多情况下utilize 可以被 use 替代,除了矫饰的风格被去掉之外意思上没有任何减损, 例如:Barbara utilized ( used 更可取) questionable methods in her analysis(芭芭拉在她的分析中用了一些有争议的方法) 或者 We hope that many commuters will continue to utilize ( use 更可取) mass transit after the bridge has reopened(我们希望许多乘公共汽车上下班者在桥重新开通之后仍旧使用公共交通)。 但是utilize 可指“为…找到一种有益的或实用的用途”。 因而下面这句话The teachers were unable to use the new computers(老师们不会使用新电脑) ,有可能指只有这些老师不会打开计算机, 而The teachers were unable to utilize the new computers(老师不会运用新计算机) 暗示了那些老师在指导时不知道如何利用电脑

2004年11月15日

TOEIC(托业)考试分数的意义

想知道你的分数的意义, 最好的办法是与那些在工作中使用英语的人的TOEIC成绩做比较。 因为TOEIC考试几乎可以适用于所有的使用英语的国际性工作环境中, 分数已经与特定职位和/或工作职责关联起来。 你现在所从事的工作或将来要从事的工作将决定你所具备的英语水平。 下面是一些公司要求的TOEIC分数的实例:

TOEIC考试分数范围所代表的法国一家军火制造商的英语需求水平

职位 TOEIC考试分数范围
不需要陪同, 能够代表公司与英语是母语的合作伙伴进行合同或协议的谈判, 并有最终决定权的经理

900-990

不需要陪同, 能够代表公司使用英语与合作伙伴进行合同或协议的谈判的经理 800-850
经常参加使用英语的业务会议的人 700-750
主要参加商业会议的人的助理,可能在会议上做简短的准备好的演讲或做会议记录 600
借助字典或语法书, 可以偶尔或简短地使用英语联络的人。 这包括欢迎来宾(当面或电话)和处理信件 400-500

日本的一个国际性电器电子公司

级别 TOEIC考试分数 英语能力期望值

1st

750分或更高

有足够的能力适应海外工作

2nd

700-750

能与其他国家来的人进行商谈并做业务陈述

3rd

630-700

可以独自到其他国家出差

4th

550-630

可以在有人陪同的情况下到其他国家出差

5th

450-550

可以最低限地与从其他国家来的人交流

无级别

350-450

不参与海外业务工作

初学者

250-350

 

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2004年12月05日

News online -- My selection of live scripts

I googled the Internet for some listening(video) scripts as perhaps I have to take TOEFL or GMAT in the future... :(
But there are quite a lot of materials in the Internet. Here they are:

VOA news and special English
http://www1.voanews.com/wordmaster/index.cfm?
http://www.voanews.com/english/portal.cfm

Interesting Things for ESL Students
http://www.manythings.org/

ABC NewsRadio - Listen to Us
http://www.abc.net.au/newsradio/listen.htm

National Geographic Online (maps, photography, travel, more)
http://www.nationalgeographic.com/index.html

ResearchChannel
http://www.researchchannel.org/

普特英语听力 - 英语听力的天空
http://www.putclub.org/index.php

2005年06月06日

Humane Resource 相关英语词汇汇总

这里汇总了一些和我专业有关的英语词汇。仅供参考。


以下引录了《商务英语重点词汇》,由于出处已经无法寻找,仅此标明在原文中出现的“原作者: MBA100”。

business and businesses商业和公司
From multinationals to small firms 从跨国公司到小型企业
Industries and sectors 工业及其部门
Public sector and private 公共部门和私营部门
Stakes 份额;股份
Parents and sisters 母公司和姐妹公司
Predators,raiders,and white knights 掠夺者、抢劫者和善意合作者
Leveraged buy-outs and junk bonds 杠杆收购和垃圾债券
Joint ventures and alliances 合资与联盟
Mergers 兼并
Restructuring 企业重组(1)
Management buy-outs 管理层收购
Entrepreneurs and tycoons 企业家和金融巨头
Managers and executives 经理和董事
Ladies and gentlemen of the board 董事会成员
Headhunting 猎头
Executive pay 主管人员的收入
Executive pay-offs 主管人员的遣散费
Numbers people 计算数值的人
Management and labour 劳资双方
Personnel or human resources? 职员还是人力资源
Hiring and firing 雇佣和解雇
Delayering and downsizing 延缓和精简编制
Empowerment 授权
Getting the sack 解雇
Stress 工作压力
Outplacement 获任新职(公司为其被解雇员工在另一公司找到工作)
更多内容请阅读全文。

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关于 英语学习 English Study

这一页汇整了所有发表在 Kreny's Blog 的英语学习 English Study 分类文章,并从最老的文章到最新的文章排列。

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